Le mardi 27 de febrero tuvo lugar el encuentro « Tendances innovantes des ressources humaines » en la École de génie industriel technique, en donde los diferentes autores de la colección neuromanagement de la Editorial Universitaria Ramón Areces intercambiaron ideas, ils discutaient, Ils ont fait remarquer films et fait partie à un public très reconnaissant que tous les clins d'œil des haut-parleurs ont été payés:

Emilio Mínguez, directeur de l'École de génie industriel, presentó el encuentro junto a los tres coordinadores de las colecciones, Ana Moreno (coordinateur neuromanagement- Ressources Humaines, Gustavo Bertolotto (coordinateur neuromanagement- PNL) y Fernando Bayón (coordinateur neuromanagement- encadrement).

Ana Moreno nos habló de su flechazo con Frédéric Laloux y su modelo de organizaciones. Javier Cantera dit à la mère d'Edison était en avance sur le monde de la gestion et Andres Perez a parlé du Sherpa comme un modèle de micro-leadership, livre à paraître bientôt, l'écriture de citron entre les deux. Hector Déduire fait un exercice de visualisation très curieux.

Gustavo Bertolotto nos enamoró de la PNL y Techu hizo una demostración de una oratoria elegante y con emoción, sujet de son prochain livre et Carlos Pallero, Il nous a appris en jouant.
Fernando Bayón, Carolina Caparrós, Jan Vos, Ana Penin et joau Catalao fait cinq questions puissantes suite à la question Combien ont-ils vous payer pour renoncer à vos rêves? la célèbre scène de George Clooney dans le film Up In The Air, . Miguel Angel Velazquez nous a fait sentir la force, tendresse et de joie.

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